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El número de identificación fiscal y a efectos de Seguridad Social (NI), es imprescindible a la hora de trabajar. El NI es responsable de pagar por los servicios de pensiones y salud mediante el Departamento de Trabajo (DWP, Department of Work and Pensions).

Los requisitos para solicitarlo son : Ser mayor de 16 años, residir en el Reino Unido y tener un trabajo.

Documentos necesarios: Pasaporte, un documento que pruebe el domicilio -una factura, por ejemplo- y una carta de la empresa que contenga la fecha de comienzo del empleo, el salario por hora y la duración del contrato.

Pueden pasar varia semanas (entre 6 y 8) hasta que se reciba la tarjeta con el NI, por lo cual conviene solicitar una carta confirmando que se ha solicitado el número.

Técnicamente, es posible comenzar a trabajar aun sin tener el NI, para ello la empresa ha de utilizar un número temporal (TN o Temporary Number) formado por los dígitos de la fecha de nacimiento del trabajador y las iniciales M en el caso de sexo masculino y F en el femenino.